职业定向测试

　　首先需要了解自己是什么样的人，想要什么样的生活，处在怎样一个阶段。然后才谈得上将会怎么去做。WHY比WHAT更重要。
　　理想的工作有四个特性：
　　一、是你喜欢的；
　　二、是你擅长的；
　　三、能使你赖以谋得想要的生活质量；
　　四、合法合情
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　《杜拉拉2：华年似水》

揭开职业测评的神秘面纱

从职业测评概念的角度

职业测评是一种了解个人与职业相关的各种心理特质的方法，通过一系列的科学手段对人的......[详细]

人职匹配

通过评估，分析你的各种特点，再结合工作的特点，帮助你进行职业选择，也就是通常意义上......[详细]

　　随着职业生涯规划理念逐渐深入高校，一些大学生开始意识到，要知道“我到底适合从事什么样的职业？”这个问题，必须首先知道“我是谁？”职业生涯规划从认识自身入手，只有明确了“我是谁？”、“我喜欢做什么？”、“我适合做什么”、“我能够做什么？”等问题，才能进一步深入地思考自己如何在各种职业和各种机会中做出正确选择。
　　在我国，职业测评正在受到越来越多的用人单位和求职者的欢迎。[详细]

你为什么需要做职业测评

了解自己的性格特质，适合的岗位特质，心态等对择业的影响。[更多]
对适合的岗位特质、职业的理解，认识到更多的可能性，拓宽自己的思路和择业范围。[更多]
根据个性特点、适合的岗位特质、适合的职业、发展建议，清晰规划职业生涯。[更多]
更好地达到人职匹配、人与组织的匹配，也使个人在发展过程中少走弯路。[更多]

个人产品

文理分科测试高考志愿测评职业定向测试男女对对碰爱情上上签职位潜力测评客户心理分析测评

FAQ

百途人才测评后台使用指南如何使用序列号？如何进行支付？测评能帮我解决什么问题？测评准确、可信吗？百途测评和网上免费测试有何不同？怎么样参加测评，流程复杂吗？

使用职业测评要注意的4个问题

First

注意所选测评工具的本土化问题

目前人们对职业测评最具争议的无疑是测评软件的本土化问题。因为职业测评在我国发展比较晚.....[详细]

Second

客观认识测评工具样本的广泛性

职业测评通过把不同个人的特征归纳为若干个不同的维度和指标，参加测评的个人对照自己与维度中的分数......[详细]

Third

对测评结果的绝对化认识

很多学校在学生使用职业测评软件之后发现，一些学生过于依赖职业测评的结果。“比如学生在测评结果......[详细]

Fourth

职业测评并非个人职业定位的唯一手段

职业测评的使用中，还有一个反馈比较多的问题是......[详细]

你可以从百途得到什么？

测试结束后，百途职业测评系统将会提供一份详尽的分析报告，包括三份测试的分析报告和总体分析报告：

　　清晰地得出你在各个领域的天赋能力水平，让你发现和挖掘出自己的天赋才能，知道自己擅长什么，从而在职业生涯中扬长避短。　

　　描述你所属的人格类型，以及主要性格特点、内在动力、权威特点、压力源、愤怒源等，并根据你的性格特质，告诉你适合的工作类别。

　　明确你的职业兴趣，让你知道自己喜欢做什么，并给出与你匹配的职业提供为你参考，从而更好地做出求职择业的决策。科学整合测试结果，从职业规划和职业优化的高度做出理性的选择，为你提供专家级的职业发展建议。

　　特别声明：由于本测评系统的科学性和准确性，百途网现已通过中国最大的职业人士门户网站中华网和中国最大的电子商务网站阿里巴巴及慧聪网的严格审核测试，成为上述公司关于职业测评与企业人才测评的合作伙伴。

	考察角度	题目数量	报告长度	信度效度	侧重点	售后咨询
免费测评	角度单一	10-150道题不等	1000-2000字	一般	娱乐性	无
百途网	天赋、性格、兴趣	774道题	5000字以上	很好，指导性强	专业性	专家咨询答疑